Autores: Manuel Gónzalez Barón, Raquel Molina, Jaime Feliu, Belén San-josé, José Luis López, José Ignacio Martín, Brezo Martínez-amores, Fátima Navarro, Melchor Álvarez-mon

Resumen

Objetivo: Analizar los factores que infl uyen en la vuelta al trabajo en una cohorte de enfermos con cáncer colorrectal y los posibles problemas de discriminación que pueden tener. Pacientes y métodos: El estudio incluyó 73 pacientes consecutivos diagnosticados de un cáncer colorrectal y empleados en el momento del diagnóstico. Los pacientes rellenaron un cuestionario que incluía aspectos demográficos, clínicos y laborales. El estudio fue aprobado por el Comité Ético y de Investigación Clínica del Hospital La Paz. Todos los pacientes dieron su consentimiento para participar en el estudio y para la utilización de los datos de su historia clínica. Resultados: El 86% de los pacientes pasaron a inactivos tras comenzar el tratamiento de la enfermedad y un 45% lo seguían estando tras éste. No hubo diferencias en la influencia de las distintas variables analizadas con respecto a la actividad laboral tras el diagnóstico. Sin embargo, la edad avanzada, el tener un estadio IV de la enfermedad y la presencia de secuelas derivadas del tumor o del tratamiento de éste, sí infl uyeron en la reinserción laboral una vez fi nalizado el tratamiento específico. La mayoría de los pacientes no creían que el tener la enfermedad les perjudicaría en su puesto de trabajo y, en casi todos los casos, tanto sus compañeros como sus jefes conocían que tenían un tumor. Conclusiones: Éste es el primer estudio exploratorio en nuestro país acerca de la reinserción laboral de los pacientes diagnosticados de una neoplasia maligna colorrectal. Son necesarios más trabajos para poder establecer las medidas adecuadas para la mejora de este proceso.

Páginas: 83-92